Para se destacar nos mecanismos de busca dos bancos de currículo online, é preciso organizar bem os dados e usar técnicas que remetem ao trabalho do SEO (Search Engine Optimizer).

Ricardo Basaglia, chefe da divisão de tecnologia da consultoria de recrutamento de executivos Michael Page, explica que um currículo ideal possui entre 2 e 3 páginas e é rodeado de palavras-chave que ajudem a empresa a identificar o candidato.

O currículo também deve ser claro: dispense fotos, cores, fontes diferentes e molduras, explica Basaglia.

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Veja a estrutura ideal criada pelo executivo da Michael Page:



1. Informações básicas
Na parte superior ficam informações que incluem o nome do candidato, seus dados para contato (telefone fixo, celular e e-mail), idade e estado civil.

2. Formação Acadêmica
Destaque o nome da universidade que cursou, o nome do curso e ano de conclusão. Neste espaço também ficam ocasional formação em pós-graduação, doutorados e mestrados.